上个世纪五十年代初期，我国尚未建立学位制，张大煜先生是一位留学德国的博士，大家都亲热地呼他为张所长。我和他不在一个组，也不在一个研究室，和他的关系，简要地说，就是每当我想起化物所上个世纪五十、六十年代的成就和发展，就会想到他。

张所长外表比较严肃，不轻露笑脸，就是笑，也只是微微地一笑，新人见到他，也许会有一点胆怯，时间长了你就会感到他的斯文、稳重、体贴和关心，是一位典型的长者和导师。他为化物所聘请了相当数量的、有水平的学者，成为化物所今天的骨干。他带领大家占领有关学科的前沿，并取得了大量成果。他是化物所的奠基人之一，是化物所任期最长的一位所长，是中国科学院第一届学部委员（即现在的院士）。

1952年分配来我所的大学毕业生较多，进所的第一个印象是这里的读书风气很盛，不仅工作时间勤奋地阅读，即使晚上，图书馆依然人头簇拥，灯火通明，如果去晚了，甚至难以找到座位，星期天上午同样座无虚席。是有人组织吗？没有！但有人创导。这个创导人就是张所长。他经常在不同的场合，大会，小会上，带着浓厚的乡音和我们说：“查查书，要会查书，常查书，查好书”。他不仅这么教导我们，自己也是这么做的。他的办公室里有二张办公桌，桌子上放的都是随手翻阅的书，桌子后面还有好几个书架。他不仅在办公室看书，还经常去图书馆看书。除了看自己要看的书，还要了解同志们看书的情况，做到身体力行。张所长还提出科技干部要实行淘汰制，在规定时间内达不到要求的，要淘汰。这对激发科技人员的积极性十分有利。书要查，但更要动手，二者不可偏废。结果是：新来的大学毕业生整天是“二点一线”，从集体宿舍到研究所，从研究所到集体宿舍，没有别的闲情逸致，都把自己的青春年华奉献给了正在成长的科技事业。张所长就是这些年轻人的启蒙老师。

张所长深入实际，经常会出现在你的身旁，问问你的工作，交换一下意见，深入细致。他办事踏实认真，一步一个脚印。干部淘汰制就从他自己的题目组里开创记录。他“肚量大”，虽然他是搞基础的，但从不偏爱，只要对研究所的发展和国家有利，各种类型的题目，他都会支持。他“心不狠”，不抢人，不抢物，不抢经费，自己的题目组老稳定在一个人员不多，比较基础的研究领域中。他“手不长”，不抢地盘，不赶热闹，不争课题，不争名，踏踏实实向科学进军。这就是科学家应有的素质和作风。张所长有一句名言：“外面敲大锣，里面敲小锣”，说的是科研工作有自身的规律，需要你静心，专心，恒心，不为周围环境所左右，核心是要有一颗无私的心。这正反映了他一心为科技工作而奋斗的品德和作风，是他的这些精神，促成了化物所良好的学风。他是一个真正的学风带头人。

化物所的成长，离不开党的领导。在全国一片向科学进军的热潮中，科学院党组派来了白介夫同志等多位领导干部，进一步加强了党的领导，同时，也更好地发挥了所长的作用。张所长这时是一名民主同盟的盟员，但他忠于党的事业，认真执行党的政策，在党委的领导下，研究所取得了辉煌的成果，步入了大发展时期，突出的表现有：一、取得了一大批成果。如航空煤油，重水分离……等重大科技成果并投入生产。二、培养了一大批思想好，作风好，能打会战的年轻科技人员，分别在兰州建立兰州化物所，太原煤炭所，组建航天42所，支援黑龙江石油化学研究所，为石油工业部炼制所代培大批科技人员。三、所的发展由工业化学研究所改建为石油研究所，再改建为化学物理研究所，紧密与国民经济建设相结合，抢占世界学科前沿，保证了研究所长期稳定的发展。四、总结了当时历史时期的办所方针，并在全国各研究所推广，国家科委副主任岳志坚、科学院院长郭沫若、党组书记张劲夫均亲临大连参加现场会。现在看来，当时的某些提法可能并不完整，但都反映了化物所广大科技干部对理论联系实际，重视学科发展，紧密联系国民经济实际的无比热情。张所长的这些贡献，集中地反映了他对党忠诚和全心全意为人民服务的思想。他是一位真正的共产党员，值得全所同志永远怀念他。

作者简介：男，1927年11月出生，1952年8月 ~ 1990年12月在大连化学物理研究所工作，高级工程师。曾任大连化学物理研究所党委书记。现已退休。